会社で健康保険に加入している人が、産前産後に休暇を取り、その間の給与をもらえなかった場合、申請により健康保険から「出産手当金」をもらえます（対象期間は限定されます）。
※扶養家族の出産は対象外です。また市町村の国民健康保険には、この制度がありません。
詳しくは、会社を通して健康保険組合に問合せ・申請してください。